• "En el demos universitario, la soberanía, el derecho de darse el gobierno propio radica principalmente en los Estudiantes".
  (Manifiesto de Córdoba).

1. Creación de una Mesa única de Negociación con carácter decisorio, entre la administración universitaria de la Universidad del Cauca conformada por: la mitad más (1) del Honorable Consejo Superior, el rector o su delegado con poder decisorio, Vic. Administrativo, Vic. Cultura y Bienestar, Vic. Académico, Vic. Investigaciones y la Comisión Estudiantil conformada por: 2 voceros de cada facultad y 2 por Residencias Universitarias.
2. Garantías para el desarrollo adecuado del proceso:

1. Compromiso por parte de la administración de la Universidad del Cauca a no cancelar el primer periodo académico de 2007 para ninguno de los programas académicos de la Universidad del Cauca.
2. Garantías integrales, académicas, disciplinarias civiles y penales para los estudiantes de la Universidad del Cauca que se encuentran en el proceso de Asamblea Permanente Estudiantil.
3. Proporcionar los insumos, materiales, documentos y en general el apoyo logístico que requiera la Mesa única de Negociación.

1. Pronunciamiento institucional frente a:

1. La "Estrategia de fortalecimiento de la democracia y el desarrollo social".
2. Plan Visión Colombia Segundo Centenario 2019 "hacia una sociedad mas igualitaria y solidaria".
3. El proyecto de Plan Nacional de Desarrollo e inversiones: Estado Comunitario desarrollo para todos 2006 - 2010.
4. El plan decenal de Educación 2006 - 2015.
5. El cumplimiento de los acuerdos 002, 003 y 004 generados en el marco de la Mesa única de Negociación de 2004.
6. Frente a la corrupción que se viene presentando al interior de la Universidad del Cauca; convenios, Fundación de Apoyo, nombramientos, contratación y vinculación de Docentes y Administrativos.
7. Frente al contrato de los profesores ocasionales.
8. Frente a los terrenos del Naya, los planes y proyectos que se pretenden y se vienen desarrollando.

1. Que la dirección universitaria se comprometa a exigir un adecuado compromiso estatal en materia presupuestal mediante acciones legales y políticas, en defensa de nuestra universidad.
2. Que la dirección universitaria genere espacios de discusión y construcción en donde la comunidad universitaria incida en las acciones legales y políticas frente a:

1. Los Artículos 86 y 87 de la ley 30 de 1992.
2. La sentencia C-926 del 6 de Septiembre de 2005 (inexequibilidad del Art. 84 de la ley 812), en concordancia con el Decreto 827 del 22 de Marzo de 2005(modificación del inciso segundo del Art 1 del decreto 3545), el Decreto 3545 del 27 de Noviembre de 2004 (por el cual se reglamenta el Art 84 de la ley 812 de 2003, indicadores de gestión) y el Articulo 84 de la ley 812 de 2003 (Plan Nacional de Desarrollo "Hacia un Estado comunitario").
3. El Artículo 27 del proyecto de Plan Nacional de Desarrollo e inversiones: Estado Comunitario desarrollo para todos 2006 - 2010.
4. La Ley 550 de Diciembre 30 de 1999 en concordancia con ley 922 del 29 de Diciembre de 2004.

3. Mejoramiento de los medios educativos:

1. Incremento y redistribución presupuestal dirigida a la creación, dotación y adecuación de medios educativos (dotación y actualización permanente de bibliotecas, equipos, salas de Internet, laboratorios, insumos, instrumentos de música, salidas de campo, visitas técnicas etc.) que permitan un adecuado desarrollo académico.
2. Ampliación de los horarios de atención en bibliotecas, salas de Internet, salas de cómputo, laboratorios y Archivo Histórico Central del Cauca.
   c. Generación de condiciones idóneas para el fortalecimiento académico permanente de los estudiantes en el ámbito teórico y práctico en las diferentes unidades académicas.
3. Adecuada utilización de los predios de la universidad con fines de mejorar la academia y estimular la investigación.
4. Creación y adecuación de un Centro de Medios y Documentación Audiovisual que cumpla con el equipamiento necesario para buen desarrollo teórico-practico y académico de los programas de Comunicación Social, Diseño Grafico e Historia y los demás que lo requieran.
5. Arreglo y adquisición de pupitres y escritorios para los salones.

4. Re-destinación del parque automotor de la UNICAUCA, priorizando actividades académicas, salidas de campo, visitas técnicas, salidas de representación en eventos académicos y políticos de estudiantes y profesores. Dejando claro que los gastos de operación de las salidas (combustible, peajes, viáticos, remuneración salarial del conductor) y demás gastos que constituyen el buen funcionamiento del vehiculo deben estar a cargo de la administración universitaria, además de la financiación esencial para asistir a los eventos anteriormente mencionados.
5. Implementación de un software que permita realizar la matricula académica y financiera a través del portal web de la UNICAUCA.
6. Establecer un mecanismo que facilite el préstamo de bibliografía en periodos vacacionales, cuando no haya servicio de energía y de red.
7. Establecer una reglamentación que esté dirigida a un amplio cubrimiento a la comunidad en general, respondiendo al carácter de universidad pública.

1. Establecimiento de espacios amplios de estudio, análisis y debate, dirigido a la construcción del devenir académico, con carácter decisorio entre la dirección universitaria y la comunidad universitaria.
   En estos espacios se abordara:

1. Ley 30 de 1992.
2. El Decreto 2566 de Septiembre de 2003.
3. Los procesos de Acreditación que se están desarrollando al interior de la Universidad del Cauca.
4. Los ECAES.
5. El PFI.
6. PEI.
7. FISH.
8. Política de Vicerrectoría de Investigaciones UNICAUCA.
   Irán dirigidos a:

2. Construcción colectiva de una propuesta de metodología, pedagogía y evaluación de la enseñanza, que le permita a la universidad en su conjunto apropiarse y generar ciencia y tecnología en búsqueda del fortalecimiento de los pueblos.
3. Implementación de un espacio institucional semestral dirigido al debate universitario "CATEDRA LIBRE UNICAUCA" programado e incluido en el calendario académico semestral, de manera que tenga un amplio acceso estudiantil y los horarios sean flexibles.
4. Generación de espacios institucionales de debate que permitan determinar las causas y generar soluciones concretas en cuanto al déficit presupuestal, administrativo, académico, proyectos de inversiones e investigaciones.
5. Vinculación inmediata de docentes de planta que sean idóneos a la naturaleza de los diferentes programas, los cuales sean seleccionados y evaluados por la comisión integrada por la dirección universitaria y la comunidad universitaria.
6. Situación veto profesores programa de ciencia política.

1. Derogación del acuerdo 039 de 2006 Por el cual se conforma una Comisión para proponer reformas al Estatuto General de la Universidad del Cauca o Acuerdo 105 de 1993.
2. Establecimiento de espacios amplios de estudio, análisis y debate, con carácter decisorio dirigido a la construcción de:

1. Reforma Estatutaria de la Universidad del Cauca.
2. Reforma al Reglamento estudiantil.
3. Modificación Acuerdo 024 de 1993.
4. Reforma del régimen de matriculas acuerdo 049 de 1998.
5. Reforma del sistema de contratación y vinculación en la Universidad del Cauca entre la dirección universitaria y la comunidad universitaria.

1. Gestión y materialización por parte de la administración universitaria de los proyectos de inversión ante el Departamento Nacional de Planeación de las diferentes unidades académicas, los Proyectos de Inversión presentados por las distintas unidades académicas para la construcción y dotación de laboratorios y aulas. Al igual que la adecuación, mejoramiento y el aprovechamiento de espacios existentes que actualmente están subutilizados, como el patio posterior de El Carmen, el parque de las facultades de ingenierías, el CDU y la Cafetería de Educación.
2. Acondicionamiento y ampliación de los cubículos para el suficiente y eficiente desarrollo académico de los programas de música.
3. Que sean reubicadas a sus respectivas unidades académicas las oficinas que no pertenecen a ningún Departamento de cada Facultad de la Universidad del Cauca y aquellas que no pertenecen a ninguna de estas unidades sean retiradas de la misma.
4. Que se mantenga y adecue el espacio donde actualmente funciona la unidad académica UNIDPEL, y que sea legítimamente entregado al Departamento de Licenciatura en Lenguas Modernas.

1. Establecimiento de espacios amplios de estudio, análisis y debate, con carácter decisorio dirigido a la construcción de una política de bienestar Universitario que se ajusten a la realidad social que vive el país, entre la dirección universitaria y la comunidad universitaria.
2. Fortalecimiento y creación de programas de bienestar universitario.

1. Conservación, ampliación y mejoramiento de las Residencias Universitarias, como también la construcción de una sede de Residencias Femeninas y la ampliación de cobertura de los cupos en las Residencias 4 de Marzo y 11 de Noviembre de la Universidad del Cauca.
2. Establecimiento de espacios amplios de estudio, análisis y debate, con carácter decisorio dirigido a la construcción de la reforma al reglamento interno Acuerdo 040 Agosto de 2003 de Residencias Universitarias (4 de Marzo y 11 de Noviembre), entre la dirección universitaria y los habitantes de las mismas.

1. Eliminación de:

1. Vigilancia Privada.
2. Cámaras de vigilancia.
3. Fundación de Apoyo de la Universidad del Cauca.
4. Cooperativas de Aseo.
5. Y demás contratos y subcontratos que la Universidad del Cauca realiza con agentes privados y externos a ella, con la compra y venta de servicios.

Entendemos que de la mano del sistema universal de la mentira, somos llevados al precipicio de la amnesia, los acontecimientos son recurrentemente olvidados aun cuando hemos sido parte de ellos; pues bien, hoy que nos prohíben la vida, en resistencia y lucha decidimos “PROHIBIDO OLVIDAR”.